大小新闻客户端10月25日讯今年以来，龙口市住建局坚持以“能力作风建设年”为抓手，以打造“廉筑港城，清风住建”廉洁文化品牌为主线，围绕创建“四个标杆”活动，从强化*治建设、锻造过硬队伍、涵养廉洁文化三方面入手，进一步凝聚清廉机关建设“廉”动力，奏响“清风住建”主旋律。
聚焦*治建设，牢记初心使命
坚持把*治建设作为推进清廉建设的首要任务，全面系统学习《中国共产*廉洁自律准则》等*内法规，引导*员干部自觉锤炼忠诚干净担当的*治品格；全面贯彻落实上级关于实施*风廉*建设责任制的规定，多次召开*风廉*建设和反腐败工作部署会议，持续推动住建领域*风廉*建设和反腐败工作向纵深发展；驰而不息纠正“四风”，严抓重要时间节点、严管风险岗位干部、严控工程风险环节，组织*员干部集中廉*谈话，要求*员干部务必严守*治纪律和*治规矩，严禁“吃拿卡要”，保持*治定力，提高辨别*治是非、防范*治风险的能力。
聚焦作风建设，锻造过硬队伍
认真落实“三明三强”要求，打造一支“履职担当、知重负重、事争一流”的清廉干部队伍。建设“标杆工程”，全面抓好中央商务区、道路建设、老旧小区改造等重点工程，创新工作方法、突破难点痛点，不断提升工程质量水平；实现“标杆监管”，建立工程建设项目“过程监管、超前服务”工作机制，以“保质量、保安全、保交楼”为目标，实现工程建设全过程高质量监管，为项目顺利竣工验收奠定基础；打造“标杆服务”，组织开展“最佳服务”评比活动，选树“最佳服务窗口”“最佳服务团队”“最佳服务标兵”，设立*员示范岗，用“标杆服务”示范带动服务全面提升，营造优质营商环境；创建“标杆机关”，持续深化模范机关创建，常态化开展模范机关干部评选，争创“标杆机关”，组织*员干部学习榜样、提高素质、提升能力、转变作风，展现清廉机关新面貌。
聚焦廉洁文化，促进清身洁己
打造“廉筑港城˙清风住建”廉洁文化品牌，深入挖掘廉洁文化内涵，将廉洁从*内化为自觉追求。落实“*支部书记上*课”要求，*委班子成员、*支部书记带头讲好作风、廉**课，传播正风反腐正能量，夯实廉洁阵地；开展清廉主题教育活动，主要负责人讲授《树立清廉家风，清正*风*风》专题*课，督促*员干部筑牢拒腐防变家庭防线，以清正廉洁的家庭氛围推进清廉机关建设；把开展警示教育作为关键一招，通过定期学习反面典型案例、观看警示教育片、编制《警钟长鸣》报刊等形式，以“身边事”教育“身边人”，促使*员干部在学习中受警醒、知敬畏；定制廉*文化走廊、清廉宣传栏，让*员干部时时刻刻都浸润在廉洁氛围之中，潜移默化地接受清廉教育。
下步，龙口市住建局将围绕清廉建设标杆城市建设各项任务，立足职能定位，创新监督载体，深化教育管理，培塑一批清廉建设“典型标杆”，为“清风住建”不断注入“廉”因子，持续激发“廉”动力。（王*华吴萍）
责任编辑：纪春艳
审校：高涵